LBC-vakbond sleept Centric voor de rechter

09/01/08 om 10:30 - Bijgewerkt om 10:29

Bron: Datanews

De vakbond LBC daagt ict-dienstverlener Centric voor de rechter. De vakbond vindt dat het bedrijf op slinkse wijze de verkiezing van een nieuwe ondernemingsraad omzeilt. Centric heeft daartoe volgens de bond een dochteronderneming opgesplitst.

De vakbond LBC daagt ict-dienstverlener Centric voor de rechter. De vakbond vindt dat het bedrijf op slinkse wijze de verkiezing van een nieuwe ondernemingsraad omzeilt. Centric heeft daartoe volgens de bond een dochteronderneming opgesplitst.

Door het opdelen van een Belgische vennootschap in twee bedrijven ontduikt Centric de verplichting een nieuwe ondernemingsraad te kiezen, ook wel 'sociale verkiezingen' genoemd. Zo luidt de klacht waarmee LBC naar de rechter stapt en waarover de site van It Professional bericht. Een ondernemingsraad is verplicht bij een werknemertal vanaf 100. Centric bestaat in België uit een achttal kleinere vennootschappen.

Het Nederlandse bedrijf heeft in ons land 2 ondernemingsraden, bij Centric Retail Solutions (dat historisch uit Real Software) en bij Centric MIS Belgium. De ondernemingsraad van Centric MIS Belgium gaat nu verdwijnen omdat de vennootschap in september is gesplitst in een bedrijf van 94 en een van 79 mensen. LBC eist dat Centric een ondernemingsraad moet oprichten voor de acht vennootschappen samen.

Centric is wel gestart met procedures voor de verkiezingen voor comités voor preventie en bescherming op het werk. Die zijn verplicht in bedrijven met 50 tot 100 werknemers.

Volgens LBC staat de dagvaarding los van [eerdere sociale onrust] bij Centric.

In samenwerking met Computable

Onze partners