France Télécom stelt plan voor na golf van zelfmoorden

De directie van France Télécom heeft een plan voorgesteld als antwoord op de crisis die de Franse telecomgroep doormaakt. De voorbije twee jaar pleegden 35 werknemers van het bedrijf zelfmoord.

De directie van France Télécom heeft een plan voorgesteld als antwoord op de crisis die de Franse telecomgroep doormaakt. De voorbije twee jaar pleegden 35 werknemers van het bedrijf zelfmoord.

De nieuwe directeur-generaal, Stéphane Richard, sprak van “een sociale crisis die we hebben doorgemaakt en blijven doormaken”. Door de beroering rond de zelfdodingen moest zijn voorganger, Didier Lombard, vroeger vertrekken dan gepland.

De vakbonden wezen de werkomstandigheden en het management met de vinger. Ze stelden onder meer aan de kaak dat de werknemers te veel overgeplaatst werden. De directie van France Télécom heeft nu beslist dat overplaatsingen enkel nog op vrijwillige basis gebeuren.

Als antwoord op de kritiek dat werknemers onrealistische individuele doelstellingen moeten halen, wil de directie “een groter gewicht geven aan de collectieve doelstellingen”.

Het variabele deel van het salaris van de 1.100 kaderleden van de groep, Richard inbegrepen, zal op basis van economische criteria toegekend worden, maar ook afhankelijk van sociale prestaties als het absenteïsme of de tevredenheid van de loontrekkenden. Het variabele deel vertegenwoordigt 30 tot 50 procent van het salaris.

De groep zal managers ook opleiden in het “detecteren van kwetsbare personen” en talrijke beslissingen decentraliseren die op nationaal niveau werden genomen. Om de werkomstandigheden te verbeteren, worden voorts 800 vestigingen gerenoveerd en worden 270 “gezellige ruimtes” gecreëerd.

De vakbond CFTC vond dat sommige maatregelen “hol” klinken, maar was blij met het “mea culpa” van de directie.

Bron: Belga