Omdat de BNP Paribas Fortis groep meent dat het herstructureringsplan Initiatief 2014 niet de verwachte kostenbesparingen heeft opgeleverd, schrap het bedrijf 270 bijkomende jobs, waaronder 186 in it.
Omdat de BNP Paribas Fortis groep meent dat het herstructureringsplan Initiatief 2014 niet de verwachte kostenbesparingen heeft opgeleverd, schrap het bedrijf 270 bijkomende jobs, waaronder 186 in it.
BNP Paribas Fortis had de voorbije twee jaar dan wel 200 ict’ers gerekruteerd, vandaag wordt er opnieuw gesneden. 186 it’ers moeten de komende twee jaren vertrekken, terwijl de afdeling Trade Finance Operations 84 jobs ziet verdwijnen naar India. Dat schreef Het Laatste Nieuws dit weekend.
Er werken nog altijd 1700 it’ers bij de Belgische organisatie, ongeveer voor de helft intern en de rest extern. Dat zal verschuiven naar meer interne informatici en minder bodyshopping. Externen die voor een forfaitaire prijs werken of op projectbasis zullen de voorkeur krijgen.
Het Belgische filiaal van de bankgroep zegt, bij monde van Hervé Gouëzel, head of integration van BNP Paribas Fortis, blij te zijn dat het een maximum aan jobs ons land heeft kunnen behouden. Dat dankzij het concept van shared service center, waarmee België voor de hele groep het beheer en de ontwikkelingen rond internetbanking en mobile banking verzorgt. Ook René Van Marcke van BBTK, geeft aan dat het “oorspronkelijk de bedoeling was om de it op groepsniveau samen te brengen.” Dat laatste lijkt ietwat discutabel, aangezien Gouëzel ons bevestigt dat het industriële plan dat in november 2009 werd voorgesteld en aanvaard werd door de bonden toen al een dergelijke structuur voorzag.
